Autor: Swedbank 

Swedbanki tööstusuuringust selgub, et 39% Eesti tööstusettevõtetest kavatseb tänavu töötajate arvu suurendada, kuid kasvuplaanide elluviimist raskendab vajalike oskustega inimeste nappus. Ligikaudu kaks kolmandikku ettevõtetest leiab, et sobivate töötajate leidmist takistab kandidaatide ebapiisav kvalifikatsioon. Ettevõtted investeerivad automatiseerimisse ja digitaliseerimisse, kuid nende plaanide elluviimiseks on hädasti vaja tehnilise ettevalmistusega inimesi. 

Autor: Urmas Simson, Swedbanki krediidiriski kontrolli osakonna juht 

Swedbanki tööstusuuringu tulemused näitavad, et Eesti tööstusettevõtted peavad nõrgale majanduskeskkonnale vaatamata kasvuplaane. 68% uuringus osalenud ettevõtetest ootab tänavu müügitulu kasvu ja 55% plaanib investeeringuid suurendada. 

See viitab, et paremate aegade ootamise asemel valmistub tööstus kasvutsükliks. Kas majanduskeskkond toetab neid plaane või seisab ees tõehetk?